FSC-CCOO Castilla-La Mancha | 16 marzo 2026.

12/03/2026
CLARA ZETKIN
驴SAB脥AS QUI脡N PROPUSO EL D脥A DE LA MUJER?
  • MUJERES QUE REESCRIBIERON EL MUNDO
11/03/2026
Mujeres que reescribieron el mundo
  • Ma帽ana comienza algo especial. Una serie dedicada a las mentes, los corazones y la valent铆a de las mujeres que hicieron historia.
  • Marquen sus calendarios: Cada jueves revelaremos un legado que merece ser recordado.

¿Qué mujer crees que ha dejado la huella más grande en la historia?

07/03/2026
Reconocimientos CCOO Cuenca conductoras LUC

En el marco de las actividades del 8 de Marzo, Dia internacional de la Mujer, CCOO de Cuenca ha reconocido a varios colectivos de mujeres trabajadoras, entre ellas a dos conductoras de Líneas Urbanas de Cuenca (LUC), que se hace extensivo a todas las profesionales del sector de la provincia.

03/03/2026
RETOS DE LA MUJER EN LA LOGISTICA
  • Jornada formativa

Éxito de participación en la jornada sobre los retos de la mujer en el sector logístico en Illescas

02/03/2026
8M2026

¡Arrancamos marzo con fuerza!  El poder de las mujeres no solo sostiene la vida, sino que transforma centros de trabajo y modelos familiares. ¡Entra para ver cómo construimos este cambio!   

23/02/2026
BRECHA SALARIAL

¿Por qué la brecha aumenta con los años? La penalización por edad

16/02/2026
BRECHA SALARIAL
  • 驴Por qu茅 las mujeres no llegan a la cima?
  • Techo de cristal y Suelo pegajoso
09/02/2026
BRECHA SALARIAL 2
  • Las dos caras de la discriminaci贸n salarial
  • Discriminaci贸n Directa vs. Indirecta

¿Mismo trabajo, diferente sueldo?   No es una percepción, es una realidad con nombres y apellidos: discriminación directa e indirecta.

02/02/2026
Brecha salarial p5
  • Entendiendo la desigualdad econ贸mica en 2026

¿Sabías que las mujeres en España trabajan "gratis" 2 meses al año? La brecha salarial no es solo una cifra, es una barrera invisible. No se trata solo de la nómina; es la suma de contratos a tiempo parcial, falta de oportunidades en puestos directivos y el peso de los cuidados.

31/01/2026
RESUMEN ENERO

¡IDENTIFICALO!

26/01/2026
ACOSO DISCRIMINATORIO

Tu identidad nunca debería ser el problema. Nadie debería sentirse inseguro por ser quien es. Entra para entender cómo detectar estas conductas y cómo podemos ser mejores aliados.

19/01/2026
ACOSO POR RAZON DE SEXO 1

El acoso por razón de sexo no es un "malentendido", es una vulneración de derechos.

12/01/2026
ACOSO SEXUAL 1

Poner límites no es ser exagerada, es un derecho. Aclaremos conceptos, derribemos mitos y construyamos espacios seguros para todos.

05/01/2026
ACOSO LABORAL 1

El trabajo no debe costar tu salud mental. No es 'exigencia', es acoso si vulnera tu integridad. Aprender a identificar las señales es el primer paso para poner límites y buscar ayuda. Tu bienestar siempre es prioridad.